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叁鑫：“蓝领创新”无止境
2018-11-30
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来源：四虎AⅤ免费观看视频
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湖北三鑫金铜股份有限公司不断加大鼓励职工岗位创新力度，通过建立完善的体系、机制，激发广大一线工人的创新热情，引导大家立足本职岗位大胆创新，主动为公司创造价值，实现员工与公司共同发展。
在这样的大环境中孕育而生的选矿车间“胡务堂创新工作室”，把有知识、有技术、有胆识、有能力的优秀人才汇集在一起，充分施展大家才能，他们盯住实际难题，深入开展优化“五率”和“五小”创新活动。
创新无止境。2018年，“胡务堂创新工作室”创新势头不减，已经先后完成了除渣筛优化改造、7号皮带尾轮漏斗改造、粉矿仓新系统改造、200泵主管道、浆液阀、出浆阀改造、磁选机轴瓦改轴承、浮选机配电柜改造、抓斗行车防短路措施改造、陶瓷过滤机酸泵改造等8项创新项目，多个项目还在实施改造中，创新的脚步始终未停。
前不久，三鑫公司选矿车间在更换4261球磨机衬板中，在不倒钢球换衬板的基础上，汲取兄弟单位先进经验，通过技术创新、管理创新和机制创新，更换衬板时间大大缩短，连拆带装由原先8个小班的时间缩短到近4个小班，约36小时完成，更换衬板时间缩短了近一半。
今年初，三鑫公司董事长高世贤到选矿车间调研时表示，要学习河北东梁黄金矿业有限责任公司更换衬板的先进经验，取长补短，加大创新力度，做出新的成绩。
选矿车间一班人通过“走出去，请进来”的办法，虚心向兄弟单位取经学习。同时发挥胡务堂创新工作室作用，以及全员聪明才智，细致推敲、反复推敲，形成一套自己的方案，并付诸行动。
在更换衬板之前，一帮人对整个流程从边到角重新设计，实现流水化作业。胡务堂创新工作室要求每一作业人员只负责做一件事，并重新核定每一个岗位安全预防、作业标准、劳动强度，确保其在规定时间内完成任务，从而确保整个流水线顺畅。过去换衬板，每个班在吊装衬板时，经常出差错，影响工作效率。实现流水规范作业后，衬板吊错率为“0”。
因为实现流水化作业，一个萝卜一个坑，所以对劳动纪律要求特别严格。工作室要求所有人员必须准时到岗就位，不准迟到和早退，中途临时有事必须经过负责人同意，甚至上厕所也得“请假”。事实上，每一位作业人员都能严格遵守劳动纪律，经常是早来晚走。
出料口空间狭窄，却是人员、物料进出和通风的要道，为了不挤占空间，他们按照出料口大小，用一小块弧形钢板做了一个简易滑道，确保此处随时畅通。为了方便拆除旧衬板，他们在出料口延伸处加装了一个卷扬平台，在平台下方制作了一个斜坡道，又在斜坡道下方摆放着一个钢盆，用于集中回收旧衬板，不仅省时省力，而且安全、卫生，效率大大提高。在整个拆换过程中基本实现机械化作业，大大减少人力用工强度。
为提高作业人员的工作积极性，他们在这次换衬板任务中采取计件制，拆除1块衬板奖励1元，装1块衬板奖励2元……这些奖励是对球磨筒体外作业人员而言的，如果进入球磨机筒体内作业，奖励就要翻倍，安装最后一排的奖励还要翻倍。4261球磨内衬板一共有28排，每排有7块衬板，考核计数是按排来计算的。
截至目前，胡务堂创新工作室实施创新成果247余项，其中“不倒钢球换衬板”“浮选自动液位改造”“选矿全回水循环利用”“浮选分段加药法”“新型除铁器、圆筒筛应用”“陶瓷过滤机真空系统改造”等创新成果获得四虎AⅤ免费观看视频、中国黄金集团有限公司、黄石市工会等单位和部门的奖励。工作室多人曾获得集团和公司的先进个人荣誉称号，荣获国家多项实用新型专利，创造经济效益800余万元，其绿色环保创新工程为社会创造了可观的价值。
